Om succesvol te zijn in deze dynamische omgeving, herken jij jezelf in het volgende:
Voor deze functie zoeken we iemand met MBO werk- en denkniveau, dit dient aangetoond te worden door een erkend diploma, relevante werkervaring of indien dit ontbreekt, een capaciteitentest.
Het heeft de voorkeur dat je bekend bent met psychiatrische ziektebeelden en psychopathologie en ervaring in GGZ en/of met de Forensische Zorg hebt. Je hebt affiniteit met en beschikt over kennis van medische, gedragswetenschappelijke en juridische vakterminologie.
Je bent accuraat, kunt goed plannen en samenwerken en je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal. Je bent in staat om prioriteiten te stellen en daar zelfstandig naar te handelen en je vindt het leuk om verbetervoorstellen te doen voor onze werkprocessen.
- Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
- De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
- De vacature is in 1e instantie voor een jaar. Detachering behoort tot de mogelijkheden.
- Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.