Hou jij van overzicht houden, organiseren en samenwerken met verschillende mensen? Bij het Financieel Dienstencentrum (FDC) van het SSC DJI krijg je de kans om als projectleider aan de slag te gaan met projecten die onze processen, ICT en samenwerking verbeteren. Je leert veel, doet ervaring op en mag écht iets bijdragen aan de financiële dienstverlening van Justitie en Veiligheid. Hierbij werk je samen in een hecht team van vier ervaren projectleiders.

's-Gravenhage 32 - 36 uur € 3.404 - € 5.389 bruto Bedrijfsvoering en Staf Bachelor - HBO Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Direct solliciteren

Reageer voor 22-04-2026

Hou jij van overzicht houden, organiseren en samenwerken met verschillende mensen? Bij het Financieel Dienstencentrum (FDC) van het SSC DJI krijg je de kans om als projectleider aan de slag te gaan met projecten die onze processen, ICT en samenwerking verbeteren. Je leert veel, doet ervaring op en mag écht iets bijdragen aan de financiële dienstverlening van Justitie en Veiligheid. Hierbij werk je samen in een hecht team van vier ervaren projectleiders.

's-Gravenhage 32 - 36 uur € 3.404 - € 5.389 bruto Bedrijfsvoering en Staf Bachelor - HBO Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Direct solliciteren

Reageer voor 22-04-2026

Als junior projectleider bij het FDC ben jij de spin in het web van onze projecten. Je houdt het overzicht, ziet waar dingen vastlopen en helpt collega’s en partners vooruit. Je hoeft nog niet alles te weten – enthousiasme, een frisse blik en de wil om te leren zijn minstens zo belangrijk. Je werkt samen met collega’s van verschillende afdelingen, leert processen doorgronden, en helpt verbeteringen écht van de grond te krijgen. Flexibel, proactief en goed in samenwerken? Dan voel jij je hier helemaal thuis.

Een dag als junior projectleider bij het FDC

09:30 ☕ Koffie & check-in
Je begint de dag met een korte stand-up met je team: hoe was je weekend? Wie doet wat vandaag en wat zijn de prioriteiten? Hiervoor heb jij natuurlijk al je mail doorgespit om informatie in het overleg te kunnen brengen.

10:30 📝 Nieuw project opstellen
Yes! Het eerste project van jou en je collega projectleider. Samen met jullie opdrachtgever ga je kijken naar de doelen, kaders en planning. Zijn er risico’s of uitdagingen? Wat doe je wel en wat doe je niet?

12:00 🍴 Lunchpauze
Even opladen, rondje lopen, bijpraten met collega’s en ideeën uitwisselen.

13:30 🛠 Projectplanning bijwerken
Je zet je nieuwe vastgestelde projectplanning in de online tool en gaat op zoek naar eventuele stakeholders voor in je projectgroep.

15:30 📊 Maandoverleg
Je kijkt naar cijfers, voortgang of planning van projecten. Waar lopen dingen vast? Waar liggen kansen voor verbetering? Je helpt het team prioriteiten te stellen. Welke grote thema’s willen we als team oppakken?

17:30 🍺😄 Afsluiting & borrel
De dag is alweer voorbij. Om het succes van je eerste project te vieren, doen jij en je projectteam een kleine borrel om dit te vieren.

Wat je gaat doen:

Ondersteunen bij het opstellen van projectplannen;
Samenwerken in projectteams en teamdynamiek stimuleren;
Helpen risico’s te signaleren en actie te ondernemen;
Contact onderhouden met stakeholders;
Bijdragen aan verbeteringen en projecten in goede banen leiden;
Leren hoe je projecten overzichtelijk houdt en prioriteiten stelt.

Eve Koops, Teammanager klantondersteuningsteam 06-27145531

Vincent Stokman, Corporate recruiter DJI 06-15060847

Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
Een pensioenregeling
Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI

Salarisniveau - min. Scale 10 - max. Scale 10
Maandsalaris - min. €3,404.00 - max. €5,389.00 (bruto o.b.v. 36 uur)
Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
Contractduur - 1 jaar
Minimaal aantal uren per week - 32
Maximaal aantal uren per week - 36

Enthousiasme om te leren en verantwoordelijkheid te nemen;
Goed in plannen, organiseren en overzicht bewaren;
Analytisch, flexibel en sociaal vaardig;
Je ziet verbanden en pakt werk zelfstandig op;
Je vindt het leuk om mensen, ideeën en processen te verbinden.

Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken.
Een motivatiebrief is vereist.
De sluitingsdatum van de vacature is 22 april 2026.
Standplaats is Den Haag of Veenhuizen.
Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken.
Een motivatiebrief is vereist.
De sluitingsdatum van de vacature is 22 april 2026.
Standplaats is Den Haag of Veenhuizen.
Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Shared Service Center DJI

Met onze digitaliseringsoplossingen en datagedreven informatie onderscheiden wij ons binnen het Rijk. Zo dragen we bij aan een veilig en rechtvaardig Nederland. Kortom, het SSC is een integrale dienstverlener op het gebied van bedrijfsvoering en betrouwbare partner voor de Dienst Justitiële Inrichtingen, het Nederlands Forensisch Instituut, de Immigratie- en Naturalisatiedienst en andere overheidsorganisaties. We werken vanuit de kantoren in Den Haag en Veenhuizen en op klantlocaties door het hele land.

Je krijgt zo’n achthonderd collega’s in allerlei functies. Denk aan assesmentpsycholoog, medewerker Contractbeheer en medewerker Operations. Wat jullie gemeen hebben is dat jullie klanten vooruit helpen door kwaliteit te leveren en in verbinding te zijn. De organisatie heeft een stevige basis, maar blijft ontwikkelen, innoveren en meegroeien met klanten. Dit én de vele en snel opeenvolgende ontwikkelingen die spelen in het werkveld maken SSC tot een dynamische werkomgeving.

Meer over deze locatie

Het SSC werkt alleen al binnen DJI voor meer dan 17.000 afnemers.

Het gemiddelde dienstverband van de vaste medewerkers is 15,55 jaar.

Het SSC werkt alleen al binnen DJI voor meer dan 17.000 afnemers.

Het gemiddelde dienstverband van de vaste medewerkers is 15,55 jaar.

Eve Koops, Teammanager klantondersteuningsteam 06-27145531

Vincent Stokman, Corporate recruiter DJI 06-15060847

Spreekt werken bij DJI je aan? Solliciteer direct! Hiernaast staat uitgelegd hoe het sollicitatietraject er uitziet.

Tijdens het sollicitatietraject willen we je graag beter leren kennen en kun je ook kennismaken met ons.
We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan.

Dit zorgt er voor dat je bij DJI of bij eventuele andere rijksonderdelen makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht (zoals je contactgegevens, je cv en een korte motivatie) om in te vullen en het is mogelijk om je gegevens te laten inlezen van een ander bestand zoals je cv.

Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een ontvangstbevestiging.

De voortgang van je sollicitatie kun je zelf vanuit je profiel volgen (handig!). Daarnaast houden we je telefonisch of per mail op de hoogte van de vervolgstappen van het selectietraject. Goed om te weten: het is mogelijk om je profiel binnen je sollicitatie-account zichtbaar te maken voor andere rijksonderdelen zodat zij je kunnen vinden voor eventuele andere vacatures. Belangrijk: je kiest daarvoor zelf, dit staat los van je eventuele sollicitatie(s), en je besluit zelf welke gegevens je wilt delen.

Het eerste gesprek.

Wanneer de vacaturehouder of manager je cv en motivatiebrief positief heeft beoordeeld krijg je een uitnodiging voor een eerste gesprek. Dit is een kennismaking met de organisatie. Bereid je goed voor door je in te lezen over de functie en de locatie waar je solliciteert. Natuurlijk is dit ook het uitgelezen moment voor jou om te kijken of DJI ook bij je past!

Het (online) assessment (voor bepaalde functies).

Voor sommige functies wordt een (online) assessment afgenomen. Zo ja, dan staat dat vooraf in de vacaturetekst aangegeven. Dit assessment wordt meestal tussen het eerste en tweede gesprek afgenomen. De selectiepsycholoog plant, het liefst zo snel mogelijk, met jou het assessment in. Het assessment bestaat meestal uit een rollenspel en een capaciteitentest.

Het tweede gesprek.

Bij een tweede sollicitatiegesprek draait het erom dat de organisatie en jij erachter komen of jullie de juiste match zijn. Het tweede gesprek is dan ook meestal met een aantal collega's met wie je zou gaan samenwerken. Dus ook nu is het belangrijk een goede eerste indruk achter te laten zodat je ook deze gesprekspartner voor je kunt winnen.

Arbeidsvoorwaardengesprek.

Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat je je kunt blijven ontwikkelen.

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Na het arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je een e-mail van Dienst Justis met het verzoek om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG) aan te vragen. Deze VOG is noodzakelijk om in dienst te kunnen treden bij DJI. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl of hier (voor jongeren) justis.nl/jongeren.

“Mijn doel is een organisatie waarin professionals blijven groeien”

Een succesvolle financiële organisatie, die bouw je volgens Bas op een stevig fundament van inhoud, processen en relaties. Als kwartiermaker bundelde hij in 2023 de 2 organisaties voor financieel-administratieve dienstverlening binnen Justitie en Veiligheid. Nu is hij hoofd van dit nieuwe Financieel Dienstencentrum. “Ik ben de eindverantwoordelijke voor onze diensten. Mijn hoofddoel is een omgeving creëren waarin mijn 250 collega’s zich continu kunnen ontwikkelen.”

Bekijk onze vacatures

Junior projectleider

Dit ga je doen als Junior projectleider

Dit ga je doen als Junior projectleider

Dit kun je verwachten

Dit neem je mee

Dit neem je mee

Shared Service Center DJI

Locatie Den Haag

Zo solliciteer je

“Mijn doel is een organisatie waarin professionals blijven groeien”

Meer Banen in Bedrijfsvoering en Staf

Business controller-cluster zorg & jeugd

Senior business controller

Coördinerend business controller - cluster zorg en jeugd